Europos Parlamentas ir Taryba pasiekė preliminarų susitarimą dėl atnaujintų socialinės apsaugos taisyklių, kurios palengvins darbuotojų judėjimą tarp ES valstybių.
Daugiau šia tema: Europos Parlamentas, EUROPEAN_PARLIAMENT
Aiškesnės taisyklės darbuotojams
Naujasis susitarimas siekia supaprastinti socialinės apsaugos sistemų koordinavimą visoje Europos Sąjungoje. Jis numato aiškesnes taisykles darbuotojams, kurie dirba ar ieško darbo kitoje valstybėje narėje.
Atnaujintos nuostatos apima bedarbio išmokų eksportą, ilgalaikės priežiūros ir šeimos išmokas, taip pat komandiruotų darbuotojų teises. Taip siekiama užtikrinti, kad darbuotojai galėtų lengviau naudotis savo socialinėmis teisėmis nepriklausomai nuo gyvenamosios vietos.
Be to, numatoma geriau paskirstyti finansinę naštą tarp valstybių narių, kad socialinės sistemos būtų tvaresnės ir sąžiningesnės.
Kova su piktnaudžiavimu ir geresnis bendradarbiavimas
Susitarime numatytos priemonės kovai su sukčiavimu, įskaitant vadinamąsias „pašto dėžutės“ įmones, kurios naudojamos apeiti taisykles. Taip pat stiprinamas valstybių narių bendradarbiavimas keičiantis informacija apie darbuotojų socialinę apsaugą.
Svarbus vaidmuo skiriamas skaitmeninėms sistemoms, tokioms kaip elektroninė socialinės apsaugos informacijos mainų platforma, kuri padės greičiau ir efektyviau tvarkyti dokumentus.
Europos Parlamento atstovai pabrėžia, kad naujos taisyklės užtikrins didesnį aiškumą ir apsaugą milijonams darbuotojų, tuo pačiu stiprinant kovą su socialiniu dempingu.
Kad susitarimas įsigaliotų, jį dar turi oficialiai patvirtinti Europos Parlamentas ir Taryba.
*Šis straipsnis parengtas pagal Europos Parlamento pranešimą.*
